| 个人资料 [加入人才库] |
姓名： | 阮国强 |
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性别： | 男 |
当前年龄： | 43岁 |
工作年限： |
10年以上工作经验 |
身高： |
170CM |
所学专业： |
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婚姻状况： |
已婚 |
证 件 号 ： | 下载简历后显示 |
目前居住地： | 福建.泉州 | 户籍地址： | 四川 |
自我描述： |
本人通过在校期间专业学习及在社会多年的经历实践，具备较强的团队管理和领导决策能力，曾先后在国内大型上市服装行业管理过多家一级供应商，在服装行业有15年工作经验，积累了丰富的行业管理经验。对服装生产、计划、品质把控、方面有丰富实战经验，具有较强的逻辑思维能力和大局观，具有高度的敬业精神、较强的人际沟通能力。熟练掌握Office办公软件。
熟悉iso9000标准体系，熟练使用质量管理工具。精通大型服装企业生产流程、服装工艺、品质管理等相关专业知识，熟悉服装企业生产运作，能合理制定生产计划、管控材料进度及配套情况。熟悉服装产品及面料、辅料的检验方法、检验设备和检验标准，及品质管控流程建立。 |
| 求职意向 |
期望职位： | 采购经理/总监,生产管理 |
期望行业： | 服装/纺织/皮革 |
职位类别： | 全职 |
期望薪资： | 8K~12K/月 |
期望工作地： | 想在浦东,黄浦,松江工作 |
求职状态： | 我目前在职，但考虑换个新环境 |
| 教育经历 |
就读时间 |
所在院校 |
所学专业： |
学历等级 |
2014-3 至 2016-7
[2年4个月] |
天津大学 |
企业资源计划管理 |
[大专] |
| 工作经历(TA工作了21年5个月，共做了3份工作) |
任职时间 |
公司名称 |
职位名称 |
工作职责 |
2003-6 至 2005-10
[2年4个月] |
富宇服装厂 |
技术部助理 |
协助技术部经理整理分发技术资料，监督样衣制做质量及进度；
协助技术部管理，合理组织和调配人力、物力、设备，保质保量按时完成公司任务；
协助样衣组计件工价的审核确保公价的合理性。 |
2006-3 至 2012-11
[6年8个月] |
安踏（中国）有限公司 |
数据统计分析、质量稽查、服装跟单 |
一、数据统计分析方面
深入分析市场，对公司退回的成衣问题进行总结归纳并提出具体有效的改善措施。
二、 质量稽查方面
负责对成衣品质进行抽样检查与质量判定；
对已入库的产品进行库内复检，确保产品符合市场需求并保证无批量性召回事件发生；。
根据服装国家行业以及内控标准对成衣、面料各项检测报告进行审核，对稽查出现的问题进行妥善处理；
三、 服装跟单方面
负责审核公司生产计划；
对材料进度及配套情况进行管控
组织对服装工艺进行分析与风险评估，分析技术及工艺难点，负责培训工厂员工对成衣、面辅料进行检验，对制作工艺及难点进行讲解分析；跟进大货生产进度及品质。 |
2012-11 至今
[12年5个月] |
特步（中国）有限公司 |
服装高级QA 主管级 |
管理公司一级供应商，保证内外部有效沟通；
管理公司一级供应商人员配置、生产流程，生产计划、品质流程的优化以及突发问题处理。
审核公司分配到成衣厂的产品类型是否匹配，审核开发样工艺的合理性以及量产的可行性、工艺优化、询价。
下发订货会计划并跟进打样进度。
把控材料交期、成衣交期、成本、质量。
管理维护好公司形象以及供应商与公司良好的合作关系。
协助处理销售过程中出现的问题
培训新进员工，通过试用期评定员工技能，汇报给部门领导。 |
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